浅谈如何提高国企政工人员写作能力

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浅谈如何提高国企政工人员写作能力

作者:梁艳

来源:《现代交际》2018年第12期

摘要:过硬的文字功底是政工干部必不可少的能力素质。但是从用人部分国企反馈回来的评价认为部分政工人员书面语?#21592;?#36798;能力低,逻辑思维能力低、职业特色体现不足,不能满足现代办公的要求等。本文首先对国企政工人员写作能力进行了解读;其次,总结了国企政工人员写作能力存在的问题;再次,针?#28304;?#22312;的问题提出了相关对策,最后对国企政工人员写作能力提高进行了展望,以期提高国企政工人员的写作能力。

关键词:国企政工人员写作能力

中图分类号:D64 文献标识码:A 文章编号:1009-5349(2018)12-0240-02

国有企业在我国的社会经济发展中扮演着举足轻重的角色,对于巩固?#19994;?#30340;执政地位,巩固社会主义制度具有不可代替的地位,政工人员作为从事思想政治工作的员工,需要较强的写作能力,具备广?#20309;?#21270;与科学知识,能熟练地运用现代办公设备。[1-2]这其中,具有较强的写作能力十分重要,甚至可以讲文字表达能力是政工人员的“看家”的本领。写作能力指具体的书写的能力,涵盖各?#36136;?#21153;书写。[3]小到个人,大到整个国家,写作能力已经成为相互交流和

?#20302;?#30340;重要工作,不可或缺。

一、国企政工人员写作能力的理解

随着市场经济的进一步发展,国企政工人员由原来的提供参考者转变为间接甚至直?#30828;?#19982;管理工作者,现代国企政工人员应该具备以下素质和要求。(1)办公方式的转变。由于电子信息?#38469;?#30340;快速发展,电脑、新型通讯工具广泛应用于办公,甚至流行“无?#20132;?#21150;公模式,因此,国企政工人员首先应该具备熟练使用现代办公设备的能力。(2)复合型人才的培养。政工人员是国企单位不可或缺的职位,作为政工人员应该具备信息管理、?#20302;ā才?#20250;议等能力。(3)具备良好的应变意识。在网络信息爆炸时代,作为一个政工人员应该积极掌握最新相关信息,善于抓住敏感点,同时也应该具有与?#26412;?#36827;的创新精神。[4]

二、国企政工人员写作现状及原因分析

(一)国企政工人员写作现状

总体上来讲,国资?#20302;?#20826;员队伍近年来呈现年轻化趋势,为国有企业深化党建工作注入了新的活力,学历层次普遍较高,部分国资?#20302;?#25919;工人员硕士以上学历可以超过一半,彰显出国资?#20302;?#27880;重党员文化素养的提升,但是根据相关的调查发现部分国企政工人员写作能力却让人担忧,一是政工写作中出现的?#38382;?#21574;板,例如部分国企政工人员写政工文章开始就是关于……的思考,关于……的?#25945;鄭?#36825;样的标题让人看了之后就觉得索然无味,大部分的政工文章?#21450;?/p>

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